一、医保退休缴费年限按工作时间开始算吗

在参与本地医保费用缴付活动之前便已进入职场工作者，其在任职期间直至医保缴费正式启动这段时期的工作经历可均被视为缴费期限。因此，我们需要着重关注两个方面，一是医保的实际缴费时间，而另一个则是个体职业生涯的开始时间。以企业职工为例，倘若他们能证明早在1995年前即已从事特定职位，并从那个时候起堂堂正正地支付社会保险金，那么从其投入工作的那一刻起到1995年为止的这段时间，便可被视为企业职工的医保视同缴费期限。除此之外，对于那些在2014年才开始在政府机构或事业单位工作的人士来说，自他们踏入职场之日起，一直持续至2014年的这段时间，也同样可以被视为机关事业单位人员的医保视同缴费期限。

《社会保险法》第十五条：基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

二、医保退休与养老保险退休有关联么

关于医疗保险的视同缴费年限以及养老保险的视同缴费年限，其认定原则是相互通融的而非孤立分割的。

以下为相关规定的详细解读：

1.在讨论退休后是否能够享有养老金待遇的问题时，必须明确缴纳医疗保险并非成为决定性因素。

只要在达到法定退休年龄之际，以女性职工身份参保者须年满50周岁，以女性干部身份参保者需年满55周岁，而男性职工则须年满60周岁，且养老保险累计缴费期限至少达到15年，便可向社保部门提出退休申请，享受养老金福利。

2.根据国家现行政策，对于符合特定条件的人群，如服役军人、上山下乡知识青年等，其在特定时期内的工作经历可被视为视同缴费年限。

3.自实施缴纳医疗保险制度以来，所有参与工作的人员均应按照实际缴纳医疗保险的年限进行计算，不再存在视同缴费年限的概念。

《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第二十六条

职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。

第二十八条

符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“医保退休缴费年限按工作时间开始算吗”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。