为进一步推动云铜集团企业文化建设的安全文化子系统文化建设，传播先进的安全理念，营造人人“关爱生命、关注安全”，参与安全的积极性和创造性，充分发挥安全文化对安全生产的引领、保障作用，营造浓厚的安全文化氛围。按照云铜集团安全文化建设进度要求，决定在全集团范围内面向全体职工征集开展安全理念活动。

　　征集的主要内容及相关名词定义：

　　1、征集1条安全核心理念，文字控制在10字以内容；

　　2、征集10条安全理念（不超过10条），每条文字控制在12字以内。

　　3、安全核心理念的定义

　　安全核心理念就是安全核心价值观，是从10条安全理念中提炼出的，能支撑企业长久发展的一种观念和认识，被广大干部员工所认可和接受的，核心价值观体现了以人为本的原则和企业的先进文化，核心价值观形成的过程也是企业领导与员工相互碰撞和融合的过程。

　　4、安全理念的定义

　　安全理念是企业在长期安全生产和经营实践中，逐步形成或有意识塑造的、被企业广大干部员工所认可的安全价值观、态度、道德、行为规范和物质文化综合的最基本的道德规范和思想，包括安全价值观、安全方针、安全使命、安全原则以及安全愿景等。

　　5、应征作品要求：安全文化理念用语内容要求原创，易于传播；结合实际，应用性强，适合在全司所有岗位使用；简洁、明了、通俗易懂、易学易记；能适应云铜集团长期发展需要，具有前瞻性。

　　经过举办征集活动，现将评选结果予以公布：

　　1、云铜使命：是指云铜存在的意义、价值和根本目的。

　　使命：传青铜文明，建幸福云铜。

　　2、云铜愿景：云铜的理想、抱负和蓝图的描述与勾画。

　　愿景：建设中国最具成长性的一流铜业公司

　　3、核心价值观：是云铜最基本的信仰和判断言行的是非标准。

　　价值观：责任、诚信、开放、卓越（与中铝公司的保持一致）。

　　4、云铜精神：是建立在共同信念、价值基础之上的群体意识，是企业的历史积淀、文化结晶

　　精神：励精图治，创新求强（与中铝公司的保持一致）。

　　5、工作理念：是云铜人经过长期的理性思考与实践所形成的思想观念、精神向往、理想追求，是云铜人理论探索和工作实践的航标。

　　理念：勇为人先，同创辉煌。

　　6、核心竞争力：是云铜发展壮大、基业长青的内核、灵魂，是云铜的DNA.

　　竞争力：持续变革能力。

　　7、经营管理十法则：

　　经营观：依法诚信，效益至上；

　　安全观：铁腕长治，重拳久安；

　　质量观：精益求精，永葆一流；

　　廉洁观：清正为德，廉洁是道；

　　环境观：尊重自然，和谐共生；

　　学习观：立身之本，发展之源；

　　人才观：以用为本，尚德尚能；

　　风险观：风险常态，重在防控；

　　成本观：全员参与，多管齐下；

　　执行观：高效到位，拒绝借口。

　　8、文化氛围：

　　班子文化氛围：阳光、坦诚、简单、包容。

　　团队文化氛围：有激情，在状态，强本领，敢担当。

　　9、宣传语：传青铜文明，建幸福云铜。

　　企业简介：

　　中国云铜集团有限公司是云南“云铜”品牌总公司为了进一步开拓国际市场，经企业股东会批准，于2009年1月在香港正式挂牌成立的综合性国际公司。公司注册资本为404,403,800.00港币。

　　经过7年的经营运作，“云铜集团”已达千亿以上净资产规模，并成为了香港汇丰银行的资深优质客户。“云铜集团”的“云铜”品牌也已在国内外市场具备了核心竞争力和卓越的影响力。

　　为开创国际一流的云南本土品牌，回报云南这块孕育了“云铜”品牌的生机大地，“云铜集团”董事会决定对云南进行全面投资，并于2014年4月在香港成立了“投资云南”委员会。2015年1月11日，“云铜集团”昆明代表处正式挂牌。作为“云铜集团”对云南进行全面投资招商的窗口，“云铜”品牌将为云南源源不断地注入环境生态的、安全干净的、美丽壮观的、可持续发展的新的动力。