工龄与养老金调整什么关系？据获悉，今年我国养老金变动将再提高，并打开了养老金的上调窗口，同时，也说明养老金第十八连涨时代来临。现在还没具体数据，后续继续关注哦！
同时，值得指出，工龄超过29年者，涨幅极有可能较大。
在养老上的福利，只需要交15年的社保，便可享受退休后每月养老金，并且这个养老金可以一直有效领取。
若在90岁时，我国可以多给高龄津贴补助，对老年人群而言，这些法规，无疑为他晚年的金钱自由添砖加瓦。
在时代发展日益迅速的今天，我国国情已经发生了相应变化。
根据近期人口普查资料，我国虽是坐拥14亿人口的超级人口大国，可以受生育法规，我国已逐步呈现出人口老龄化态势。
若听之任之，预计再过30年我国老年人口数量将突然增加，于是二胎、三胎法规相继出，在此基础之上，我国对养老金也逐年提高了数额，还从某种程度上说，上位老年人群体为晚年生活保驾护航。
从最新的新闻中了解到，只要工龄在29年以上，然后就会有额外福利补助。但是，为什么这年限为29年？
事实上，我国早于1992年就已推行养老保险制，当时缴纳社保人员上限为29年，普通员工缴纳社保不超过29年，可以在某些特殊产业中，由于“按缴费年限计算”法规的存在，还有一部分职工实际工龄统计数在29年以上，表面看来这种人养老待遇会更加丰厚，事实果真如此么？
从我国关于社保的条款看，退休年龄大于29年的退休人员，2022年养老金调整中，得到较好福利待遇的原因，实际上，主要有以下三个方面。
第一个方面：近几年一些省开始实行“双挂钩”的法规
在过去5年中，全国已有几个省份相继实施“双挂钩”法规，这也直接影养老金领取数额。
以陕西省为例，该省实行的方法是，工龄达15年以上者，退休后每月可享受养老金待遇将比原来提高25元，超过15年，将按每多缴一年的标准支付，退休后每月追加两元补贴款执行。
表面看来，每月数十块钱的增加额是真的不算什么，但是，假如每月，只要参保者还活着，便可随时获得，积少成多，显然此时特别突出。
除了陕西省之外，在广东、江苏和山东等地，亦均有不同的调整幅度，各地纷纷调整方案，还使本区域退休人员可获得的养老金不断增加。
