福建2022年养老金调整方案参考2023年福建养老金能涨多少钱，养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于职工退休后的基本生活需要。下文就随社保君来简单的了解一下福建退休养老金调整新消息。
2023年养老金上涨敲定了！从2023年1月1日起，福建全省居民基础养老金最低标准将从每人每月140元提高到150元，也就是上涨了10元。全国低于人均水平的能涨钱更多并不是真的，除非你的身份属于企业退休相关人员、或者享受额外倾斜，否则上涨的钱往往会更少。这也从侧面反映了收入差距大，应该尽快缩小，给5000元以下养老金的人应该多涨一点。从2023年1月1日起，福建全省居民基础养老金最低标准将从每人每月140元提高到150元，也就是上涨了10元。2023年福建退休人员养老金调整新方案未出来，下面是2022年福建企业退休人员养老金调整最新方案（供参考）。
福建省2022年调整企业退休人员养老金概要：
省份定额调整挂钩调整
福建增40元/月一是每满1年增加1元/月；二是按上年基数增加2%。三是2020年期间满70岁增加40元/月
案例演示
张某某，福建人，70岁，基础养老金3000元，工龄20年，此次可以涨多少？
定额调整，增加40元;
工龄调整，20年工龄就是20元;
基础养老金调整，3000元的2%就是60元;
倾斜调整为40元。
张某某实际调整额度为40+20+60+40=160元，增幅5.33%（不算倾斜则增加120元，增幅4%）。
据社保网小编了解，福建省2022年调整企业退休人员养老金方案
定额调整
福建2022年养老金定额调整是40元，2021年是50元，也就是今年降低了10块钱。
养老金挂钩调整
福建2022年养老金挂钩调整比例为2%，比2021年的2.18%下降了。
缴费年限每满1年增加1元。
福建退休人员缴费年限挂钩调整，每满1年增加1元，跟2021年的缴费年限挂钩调整是一致的，没有提升也没有下降。
高龄倾斜调整
高龄退休人员倾斜调整，福建的法规是达到70周岁的退休人员增发40元。这一金额跟去年是一样的。
福建省2022年调整企业退休人员基本养老金方案
总体来说，今年的福建省养老金调整方案依然是非常简单，变化也非常少。
如果说基本养老金是5000元，缴费年限是40年的老人，如果不参与高龄倾斜调整，今年会增加：
定额调整40元，按养老金比例调整100元，按养老保险缴费年限调整40元，合计增加180元，增长幅度是3.5%。
养老金计算公式和方法如下：
养老金计算公式和方法是基础养老金+个人账户养老金。
其中基础养老金就是全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的总和再除以2再乘以缴费年限的1%；本人指数化月平均缴费工资就是全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费指数。
个人账户养老金就是个人账户储存额除以计发月数，计发月数50岁退休为195个月、55岁退休为170个月、60岁退休为139个月。
以上就是社保君带来的内容，希望对您有帮助！（注：本文内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。
