在5月22日，2023年的养老金调整方案终于公布了，这也就说明2023年的养老金确定能够上调了，而截止到2023年，企业和事业单位退休人员的养老金就实现19连涨了，那相对来说，2023年的养老金上调比例是3.8%，每月养老金3160元和7000元，涨幅能相差2倍吗？
1、养老金的调整比例是3.8%，每位退休人员都有这么多吗？
根据2023年的养老金调整方案来说，2023年的养老金调整比例是3.8%，但这个调整比例是各地平均的上调标准，并不是说每位退休人员的养老金都按照3.8%调整，在实际的调整过程中，退休人员的养老金还是需要按照当地的养老金调整方案确定。
比如退休人员需要按照当地的定额调整、挂钩调整和倾斜调整进行上调，其中定额调整和挂钩调整的待遇是每位退休人员都可以享受的，但是对于倾斜调整来说，却是需要退休人员符合条件才可以领取的。
因为各地的养老金调整方案不同，定额调整和挂钩调整的金额也是不同的，所以不同地区的退休人员，在实际的养老金调整时，可增加的金额也是有高有低的，换算成上涨幅度的情况下，退休人员的养老金上涨幅度都是因人而异的，不过从总体上来说，各地的养老金调整方案都是有控高调低的作用的，因此养老金高的退休人员，涨幅一般都是比较低的；反之，则养老金的调整幅度就会高出一些。
2、养老金3160元和7000元，上涨幅度能相差2倍？
根据往年的养老金调整方案来说，各地的养老金调整方式确实有控高调低的作用，但是退休人员的养老金调整幅度，却是很难有2倍的调整差距的，一方面是退休人员的养老金调整幅度不能相差太大，另一方面则是退休人员的养老金调整金额，相对来说已经没有太大的差距了，因为近些年的养老金调整比例逐步走低，所以退休人员的养老金调整金额也越来越相近了。
比如在2022年的养老金上调时，退休人员的人均上涨金额只有120元左右，即便是养老金调整金额高一些的退休人员，养老金的增加金额也多是200元左右，与人均的养老金上涨金额相差不大，上涨幅度自然也就没有2倍的差距的。
