我国的职工基本养老金待遇每年都会上调，而随着2023年养老金调整方案的公布，职工养老金马上将能迎来“19连涨”，退休工资的涨幅是3.8%，今年的调整水平较去年有所降低，但是养老金的19连涨依旧让广大退休人员感到欣喜。那么2023年安徽省退休人员养老金调整最新消息公布了吗？2023年安徽省养老金调整方案会怎么调整呢？跟社保网小编一起来了解详情。
2023年安徽省退休人员养老金调整方案细则依据：
从2023年1月1日起调整企业和事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。现就有关事项如下：
一、调整范围。2022年12月31日前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平。全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。各省以全国调整比例为高限确定本省调整比例和水平。
三、调整方案。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方案，并实现企业和事业单位退休人员调整方案统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现多缴多得、长缴多得的激励机制，应与退休人员本人缴费年限（或工作年限）和基本养老金水平挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。
2023年安徽省养老金调整方案公布在即，养老金预计能涨多少钱？
具体的计算公式其实很简单！养老金的涨幅由三部分组成：定额调整、挂钩调整和倾斜调整。
定额调整是根据不同省份的具体情况制定的，就是给每个省份的退休人员增加一个固定金额。
挂钩调整是根据个人的养老金水平和缴费年限（或工作年限）进行调整。工龄长、养老金缴费基数大的人将会得到更高的涨幅。
最倾斜调整是针对高龄退休人员、艰苦边远地区等特殊群体的关怀，符合条件的人员将获得额外的补贴。
目前，2023年安徽省养老金上调方案细则官网还未公布，我们可以以安徽省往年公布的养老金调整细则进行预估计算。
在人均养老保险支出方面，安徽省的排名就比较靠后了。根据统计局的相关数据：2020年，安徽省离退休人数357万，养老保险支出1299亿，人均月均支出为3035元，排名全国第24位；2021年，安徽省离退休人数381万，养老保险支出1470亿，人均月均支出为3214元，排名全国第27位。
2022年，安徽省的养老金调整方案是在7月11日公布的，今年截至目前还没有相关的消息，预估也应该会在7月初公布相关的调整方案。那么对于安徽省的退休人员，今年养老金能够上涨258元吗？
我们先来看看去年安徽省的养老金调整方案：
定额调整39元，这个调整水平在全国内排名中等偏下，并不算高。
挂钩调整实行与缴费年限和基本养老金水平“双挂钩”。缴费年限在15年以内的（含15年），每月增加32元；缴费年限在15年以上的，自第16年起，每满1年每月再增加2.1元。同时，每人每月增加本人2021年12月基本养老金水平的0.5%。安徽省的挂钩调整中主要还是对缴费年限比较重视，与基础养老金挂钩的调整比例是比较低的。
适当倾斜对年满70-79周岁的退休人员每人每月增加10元，年满80-89周岁的退休人员每人每月增加20元，年满90周岁及以上的退休人员每人每月增加60元。其中，对2021年到达70周岁、75周岁、80周岁、85周岁的退休人员，按照上述方法倾斜调整后，累计享受高龄倾斜部分低于140元、180元、280元、390元的补齐至上述标准。
2023年，虽然人社部将养老金调整水平调低了，但是降幅不大，所以今年的养老金调整方案变化不会太大。预估可能会是：定额调整金额略微降低，调整为36元，挂钩调整和高龄倾斜不变。
