天津养老金上调2023最新方案公布!2023年天津养老金调整方案出炉，养老金挂钩1.15%，其他标准不变 接下来随社保网小编一起了解2023年天津养老金调整方案相关资讯。
2023年养老金调整工作好戏连台。截至目前，宁夏、辽宁、河南、河北、天津等5个省市的的养老金调整方案已陆续亮相，发放工作也在有序进行。多地确定增发的养老金将于7月底前完成发放，1~6月调整的养老金也会一并补发。
7月12日，天津人力社保局公布了2023年调整退休人员养老金的方案(津人社局{2023)6号)。今年参加养老金调整的人员范围为2022年12月31日前已办理完退休、退职手续，并已正式领取养老金的人员，人均增幅3.8%。
在调整方案上，一方面，逐渐强化挂钩调整的力度，多缴多得、长缴多得为中心，给工龄长、养老金水平高者多涨养老金;另一方面，仍然适当进行定额调整，以兼顾养老金水平偏低的退休退职人员，缩小养老金水平的贫富差距，兼顾效率和公平。同时，继续对高龄、企退军转干部等特殊人群倾斜调整，额外增加养老金，以体现人文关怀。
一、变化及特点
和2022年的调整方案对比，青青发现，天津2023年的调整方案只有1个变化，即与养老金水平挂钩调整的比例从去年的1.24%降至1.15%，同比减少了0.09%。
至于定额调整、工龄单价、倾斜调整的各项标准均没有变化。总体上讲，工龄长、养老金水平高、高龄老人和企退军转干部等四类人更有福气，多涨钱。
二、 调整细则
1、定额调整
缩小贫富差距，体现社会公平，参加调整人员一律统一增加48元，和2022年的调整标准持平。天津定额调整的标准整体也算比较高的，对养老金水平偏低的人员比较有利。
2、挂钩调整
(1)与本人缴费年限挂钩
长缴多得。不满1年的部分，按1年计算。缴费年限不满15年的，一律增加22.5元。超过15年的部分，缴费每满1年，增加1.5元。和2022年的调整标准持平。在全国属于中游水平。
(2)与本人2022年末养老金水平挂钩
多缴多得：按本人2022年末的基本养老金的1.15%的比例增加。2022年的标准是1.24%，同比降低了0.09%。
3、高龄倾斜调整
年满70周岁、75周岁、80周岁的，每人每月分别增加20 元、30元、40元。
企退军转干部调整后，低于本地人均养老金水平的，补齐至该平均水平。
