山东省养老金上调2023最新方案还未公布！养老金调整消息会统一按照一定的比例来进行公布，而全国都要遵循这样的调整比例，比如说今年2023年是按照3.8%的调整比例，来调整养老金。 据社保网小编了解，养老金调整工作即将完成，因为上海市将会给企业退休职工直接补发到位，目前养老金调整进入热门时间段——截止今天已经有很多省份公布了自己地区的养老金调整方案。接下来随社保网小编一起了解山东省2023年养老金上调方案细则最新消息。
Ⅰ、2023年山东省养老金调整内容（调整方式及作用）
据人社部相关负责人介绍，这次调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整方案，定额调整体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准一致。挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”，在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金，适当倾斜体现重点关怀，对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等予以照顾。
养老金调整方式主要有定额调整和挂钩调整。配额调整对确保公平统一具有重要作用。对所有参保人员实行同等增幅，确保待遇的一致性。联动调整是根据参保人员的缴费情况和工龄确定调整幅度，可以调动人们积极缴费的积极性，奖励工龄较长的人员。
该方法更能体现个人的贡献和奉献精神，提供公平的奖励机制。此外，倾斜调整作为一种补充机制在特殊情况下发挥着重要作用。它具有针对特定群体量身定制的灵活性，以满足他们的特定需求。这种调整方式可以更加精准地照顾到一些特殊群体的权益，保证养老金方案的灵活性和可持续性。总体来看，多种养老金调整方式相辅相成，旨在确保公平公正，充分兼顾不同群体的特殊情况和需求。
Ⅱ、2023年山东省养老金调整方案计算公式
大致的养老金计算公式就是定额调整+挂钩调整+适当倾斜调整=养老金上涨额度。
1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：
基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。
Ⅲ、2023年山东省养老金调整方案最新消息
截至刚刚，2023年山东养老金上调方案细则官网还未公布，以下我们结合往年山东养老金的调整方案大概预估2023年山东养老金如何调整，退休人员可以据此估算自己能涨多少养老金。
今日2023年山东省养老金上调方案细则官网还未公布，养老金的涨幅跟很多因素有关。养老金金额调整方式主要分为三种：定额调整、挂钩调整、以及适当倾斜。下面我们可以通过历年养老金涨幅数据来进行大致推测。
按照今年3.8%的涨幅，大部分人的调整金额在100出头，但是在山东省的退休人员中，部分人员的养老金上涨金额能够比较简单地超过330元。
按照统计局公布的相关数据，山东省每年的人均养老保险支出并不低。2021年，山东省的离退休人员人数为789万，
当年的养老保险支出3483亿元，人均月均支出为3679元，排名全国第12位，处于全国的中上水平。
在2022年的养老金调整4%后，山东省的人均养老保险支出应该在3826元左右，按照今年3.8%的调整水平，平均调整金额差不多是145元。
不过，因为养老保险支出中还包括丧葬补助金、抚恤金这些其他支出，所以实际的养老金水平会更低一些，
对于大部分人来说调整水平肯定也达不到145元。
2022年，我国调低养老金调整水平0.5%后，山东省大幅降低了定额调整水平，适当提高了挂钩调整水平，保持适当倾斜不变。当年的养老金调整方案是：定额调整43元;与基本养老金的1.26%挂钩调整;缴费年限挂钩则分为阶梯式：对15年以下的部分，1年1.3元;16年以上至25年的部分，1年1.5元;26年以上至35年的部分，1年1.7元;36年以上至45年的部分，1年1.9元;46年以上的部分，1年2.1元。
今年我国持续降低养老金调整水平，并依然强调“多缴多得，长缴多得”
，所以今年山东省可能会略微调低定额调整水平，保持其他的调整方式不变。调整方案可能会是：定额调整38元;与基本养老金的1.26%挂钩调整;缴费年限挂钩则分为阶梯式：对15年以下的部分，1年1.3元;16年以上至25年的部分，1年1.5元;26年以上至35年的部分，1年1.7元;36年以上至45年的部分，1年1.9元;46年以上的部分，1年2.1元。
