养老金重算补发，什么意思呢?就是说养老金与上一年的社平工资有密切关系，而上一年的社平工资出炉的时间不一定是每年的1月份。这就造成在上一年的社平工资出炉之前，当年退休的人群用的是上上年的社平工资，所以，等出炉之后，养老金会进行重算补发，保证退休人员的利益。等到8月-9月份，各地区会陆续公布新的标准，所以，今年退休的人员可要留意了，如果某个月突然多了一笔钱，那就是重算补发的钱了。那么2023年河北养老金重算补发哪些人参与？补发进展如何？随社保网小编了解一下。
第一点，河北2023年养老金重算补发是给哪些人补发？
介绍养老金重算补发的三个条件
1. 适用于2023年1月及以后的退休个体
养老金重算补发仅适用于那些退休日期须在2023年1月及以后的个体。这一限定确保了方案的针对性，同时也体现了对于养老金的逐步完善。
2. 满足最低缴费年限
为了获得养老金资格，退休人员必须满足最低缴费年限。这一条件的设定旨在保证养老金的公平性和合理性，避免未足够缴费的人员享受过高的养老金待遇。
3. 保持无不良记录和违法行为
具备无不良记录和违法行为的个人才能符合养老金重算补发的条件。这一原则体现了社会责任与个人品德的综合考量，同时也保证了养老金方案的稳定和公平性。
第二点，河北2023年养老金重算补发公式
我们退休人员如果掌握了养老金重算补发公式，就能很容易计算出养老金重算补发差额，有没有养老金重算补发公式呢?答案是肯定的。
根据社保养老金知识，我们得出以下补发公式：①基础养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%×补发月数;②过渡性养老金重算补差=养老金计发基数涨幅×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数×补发月数。
由此可以得出，养老金重算补发差额与养老金计发基数涨幅、缴费年限、视同缴费年限、平均缴费工资指数、本人视同缴费指数、补发月数有关。很显然缴费年限长的人、养老金计发基数涨幅高的地区、缴费指数高的人，养老金重算补发会更多。
第三点，河北2023年养老金补发进度
回顾一下河北省今年养老金调整方案，然后看看看看20年和30年工龄的补发金额。
上表属于养老金“调整补发”，跟今天要聊的“重算补发”人员范围是有区别的，前者参加的人数更多、后者参加的人员范围相对较小，不能混为一谈。
河北省为什么说从8月份起、下半年养老金会重算补发?有何依据?
因为河北各地，从2023年1月以来新增的退休职工、在《养老金待遇核定表》上仍然使用的是2022年旧计发基数6849元、而河北去年6849元在全国排名第23位、比较靠后——毕竟河北虽有海滨、但基本算内地省份，社会平均工资，相比东南沿海发达地区还是有差距的。
大美河北
那么从8月份起，各省公布2023年计发基数的“窗口期”又开启了，河北的数据也将迎来出炉，去年涨幅是4.17%、照此趋势今年预计新基数会涨4.2%、达到7137元左右，今年突破7000元大关几无悬念，具体情况如下。
而且8月之后、河北重算补发并不包括城乡居民，2022年去年河北是在8月之后、50天左右才公布的养老金计发基数，今年预计会略提前——因为我们看到8月3号西藏自治区已经率先公布了今年核发养老金待遇的社平工资是10791元，涨幅高达9%，所以河北的也是呼之欲出了。
河北去年大量的退休职工参与了替换养老金计发基数、重算补差，有石家庄的网友补发了3600多元，按照方案的延续性和相似性——在今年河北新基数公布后，1月以来的退休职工同样会启用新基数、重算补发养老金，每年各省都有这个动作。
