如果你是个佼佼者，非常聪明，才华横溢，风度翩翩，即使是在竞争激烈的领域也动力十足，那你加油，去争取你想要的吧。

这篇文章是写给其他人的。

根据我过去二十年里跟2700个客户一起工作的经验，以及和无数就职业生涯与他人进行的交谈，我得出的结论是我们已经被灌输了太多“做你热爱的事，挣钱不在话下”诸如此类的鸡汤了。而事实是，如果你做你喜欢的事，你可能会饿死。

是的，我不否认有些人专注于他们喜欢的事，也的确挣到了钱。不过终究还有数以百万计的人专注于自己喜欢的事情，可到如今却连偿还他们助学贷款的钱都没挣够，更别说他们过上他们喜欢的生活了。

问题是，太多的人希望从事同样的事业——比如艺术、环境和非营利性的工作。这些领域的雇主会收到几十个甚至上百个申请。所以，你必须是佼佼者，或者拥有极好的人脉才能得到这份工作。

在其他情况下，报酬往往很低或根本不存在。说是做你喜欢做的事，但实际上是做志愿者还差不多。

然而讽刺的是，那些在“做你喜欢的事”的人其实并不比那些从事不怎么吸引人的工作的人更快乐。我来告诉你为什么吧。很多工作只是听上去比较酷罢了。比如说，演员花在表演上的时间其实很短，他们大部分时间都在等机会，等着轮到自己排练或者拍电影。更重要的是，那些你以为的很酷的的职业不仅工资很低，而且雇主们也不会对你多么友善，因为他们知道还有无数的傻瓜前仆后继地争破头想要从事这份工作，而且不在乎每周工作60个小时才拿一点微薄的薪水。

也许那些人追求的是地位。比如，他们忍受了多年的法学院的乏味教育以及背负了大量的学生贷款，就为了能够在律师事务所谋得一份相对体面的工作，虽然他们还得在办公室里放一个枕头，以便于能够忙里偷闲地打个盹。

还有一些人在职场晋升上会无所不用其极。他们每周工作60多个小时，而且还要跟上司厮混。他们忍受了两年时光的荒废，并为了读研究生又背负了一笔债务，这样他们就可以把这三个字母——M，B，A写在简历上。所以究竟是图什么呢？没错，他们可能最终的确会获得高管职位，甚至副总裁的头衔，然后在12个小时的高强度工作后，他们躺在沙发上，濒临崩溃，然后盯着自己超大的客厅，和高档的社区，然后对这种日复一日的机械生活不禁暗自揣度：“这就是所有的一切吗？”

相比之下，如果你的工作平淡无奇，比如说，在一个零件公司里当市场经理，雇主其实心知肚明——你所从事的这个工作可没有多少人争破头愿意干。所以，为了留住你，雇主更有可能提供体面的工作环境，合理的工作时间，友善的待遇，学习的机会，并给你可观的薪水。这些事情——比起从事什么“很酷”的职业——才真正能给你带来职业满足感。

你说你想要地位？除非你是真正的佼佼者（才华横溢，性格开朗，或者有良好的人际关系），否则我劝你还是早早放弃吧。地位往往是成功的敌人。在地位不那么高的职业中，你更有可能找到职业满足感。在我看来，一家小公司的优秀经理助理要比许多律师、投资银行家之流更值得尊敬。而且，如果有人因为你的工作地位不高而轻视你，说实在的，这种人也不适合交朋友。

如果你有企业家思维，我建议你自己创业。是的，我知道，创业公司在五年后能活下的只有五分之一左右，但你一定要克服困难。记住这一条规则——绝对不要创新。要去复制，去模仿那些简单却成功的商业模式。

创新的风险太大：你的产品可能根本没用，可能不受公众欢迎，或者竞争对手可能把你淘汰出市场。没事不要特立独行，除非你有雄厚的财力或真正的才华，否则风险太大。许多人因为创新而陷入贫困。即使是Tivo——一个很棒的新产品——也在最初几年里损失了数亿美元。我最后再强调一遍，你没有那么多钱去赔本。让那些大公司和富豪们去创新吧。

去哪里找可以模仿的成功商业模式呢？你可以开着车四处转转，看看哪家店让顾客在门外排着队即可——比如说找一家成功的墨西哥卷饼店或咖啡店，然后在类似的社区中开一个类似的店。你成功的几率将大大超过20%。你会发现，以公平的价格满足他人对某种产品的需求是件幸福的事情。一定要把你进行创新的冲动给扼杀在萌芽状态。

另一种找到好生意的办法是选择一个地位不那么高的行业，例如，维修自动变速器之类的。很少有顶尖的人才会进入这样的行业，所以如果你能胜任这个工作，你可能会赚大钱。你会对自己的工作很满意，人们向你寻求帮助并致以感谢。

你说你不懂怎么经营这类生意？不要紧，比如说吧，我对运输一窍不通，但如果我想开一个运输店，我就采购最好的传动机械，雇最好的顾问，然后向成功者寻求经验帮助。然后再花时间和汽车修理店老板处好关系，这样我就可以让他们帮助介绍业务了。

要是你觉得白手起家困难重重，那不妨考虑一下加盟。不过，当你发现一个看上去很吸引人的加盟店时，一定要在确定加盟之前，随机地与至少十个加盟商进行聊一聊。

如果你不打算创业，还想要一份体面的工作，那我建议你离那些疯狂的人远点。我在这儿列出一些就业市场竞争不那么激烈的工作：汽车金融和保险、会计、保险、鲜见商品的销售员、卫生保健、金融服务、解决拉美裔需求的任何工作（娱乐、学校、医院、司法）、和生物技术监管等。

记住，要获得职业满足感，这份工作一定要：

——不是太难也不是太容易；

——有一个善良、乐于助人的老板；

——涉及道德产品或服务；

——通勤时间合理；

——合理支付薪酬，提供福利；

——不需要每周工作70小时；

——能提供学习和成长的机会。

通过追求一份不受欢迎的职业，而不是跟数百万人一样追求“很酷”的职业，你更有可能获得职业满足感。