一、职工医疗保险一个月交多少钱

在缴付医疗保障费用的过程中，按照相关法规，职工医疗保险需由企业与员工协同分担，其中，企业必须承担7.5%的份额，而员工则需承担其余部分的2%。

如若员工为在职状态且就医于医院的门诊或急诊部，那么只有当医疗费用超过2,000元时，才能申请报销，且在此情况下，报销的比例能达到总费用的50%。

对于年龄限制在70岁以下已离岗的人士来说，1,300元以上的医疗费用就能获得报销，且报销比例达到了总费用的70%。

需要特别说明的是，对于年满70岁及以上并已离岗的人群而言，同样是1,300元以上的医疗费用可进行报销，然而，他们所获得的报销比例会相应提高至80%。

至于在住院期间产生的费用，根据现行规定，无论员工属于在职状态，抑或是离退人员，只要在本年度首次通过基本医疗保险支付，起付额均需达到1,300元。

《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》第八十二条基本医疗服务费用主要由基本医疗保险基金和个人支付。国家依法多渠道筹集基本医疗保险基金，逐步完善基本医疗保险可持续筹资和保障水平调整机制。公民有依法参加基本医疗保险的权利和义务。用人单位和职工按照国家规定缴纳职工基本医疗保险费。城乡居民按照规定缴纳城乡居民基本医疗保险费

二、职工医疗保险缴费年限是多少

职工医疗保险的缴费年限是男职工是缴满30年，而女职工是缴满25年。退休时如果男性缴费年限累计不满30年，女性缴费年限累计不满25年，用人单位和职工个人可按规定一次性补足医疗保险费的缴费年限。

《社会保险法》第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第二十七条

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“职工医疗保险一个月交多少钱”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。