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　　工伤保险与意外伤害保险都能给予遭受意外伤害的劳动者一定的经济补偿，但是两者之间还是存在着本质的区别，主要体现在目标、性质和参保水平三个方面。

　　什么是工伤康复！

　　工伤康复是指综合、协调地应用医疗的、工程的、教育的、职业的、心理的、社会的和其他方法，对工伤职工进行治疗、辅助、训练、辅导、补偿、提高或者恢复工伤职工的功能，以消除或者减轻工伤造成的后果，改善工伤职工参与劳动就业等社会生活的自身条件。

　　简单来讲，就是对工伤职工的康复性治疗服务，以便职工能恢复伤病、减少工伤对职工的生活不好。那么康复性治疗服务包括哪些呢？

　　康复性治疗服务一般包括：及早发现、诊断与处理；医疗护理；社会、心理和其他方面的咨询和协助；进行自理训练，包括行动、交往及日常生活技能，并为听觉、视觉受损者提供所需的特殊器材；提供辅助器械、行动工具及其他设备；专门教育服务；职业技能训练（包括职业指）、职业培训、公开招聘和保护性的就业安置等。

　　因而，康复性治疗服务的内容包括了生理康复、心理康复和职业康复。

　　第二，工伤职工选择康复医院有何要求？

　　工伤保险相关法律法规第三十条第六款规则：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合的规则的，从工伤保险基金支付。

　　所以大家一定要确定所选的医院是否是签订了服务协议的医院，不然就能不从工伤保险基金支付了！

　　第三，工伤康复住院标准有何要求？

　　根据关于工伤保险经办规程的通告第四十六条的规则：工伤职工经治疗病情相对稳定后，因存在肢体、器官功能性障碍或缺陷，可以通过医疗技术、物理治疗、作业治疗、心理治疗、康复护理与职业训练等综合手段，使其达到功能部分恢复或完全恢复并获得就业能力，经办机构应鼓励其进行康复治疗，使其可以尽早重返工作岗位。