2023年的养老金上调方案最新目前还未公布！预计今年养老金上调的方案将会5月份公布，并在7月份补发养老金。假如养老金涨3.5%，具体能涨多少钱？
在经过多年持续上涨之后，我国的企业退休人员养老金平均养老金已经迈入了3000元的关口。这意味着养老金上涨3.5%，平均每人的养老金能涨105元。
当然，这并不是说每个企业退休人员的养老金都可以涨105元，肯定会有人涨得更多，有人则可能还没这么多，涨多涨少主要取决于以下几个因素。
一，就是看领取养老金的所在地是哪。各个省份的养老金平均水平也可能会不一样，所以哪怕涨幅相同，实际涨的钱也可能不同。
比如我国养老金水平最高的省份，人均养老金已经超过了5000元，而养老金最低的人均还不到3000元。如果这两个省份的养老金都涨3.5%，那么其中较高的每月可涨超175元，较低的每月涨的就不到105元了。
二，就是跟基础养老金的多少有关。在职时缴纳的养老金越多，退休后的基础养老金一般也越高。另外，单位的退休人员，基础养老金也可能高于企业单位的退休人员。
三，就是跟缴费的年限有关。缴费年限的多少不仅会影响基础养老金的多少，而且也是养老金调整的一个重要参考标准。缴费年限越长，实际涨的钱也越多。
最后，就是跟领取养老金的人群有关。养老金的上涨，并非对每个退休人员来说都是一样的，哪怕是以上的三个条件都差不多，也会向部分人群倾斜，也就是有的人群能涨得更多。
根据以上几个因素，一个基础养老金为5000元的人，如果缴费年限较长且属于被特别关照人群，每月的养老金完全有可能涨个200—300元，涨幅也能超过3.5%。
以上为网友猜测数据，具体还需等官网方案为准，社保网小编将第一时间为您整理最新资讯，敬请关注！现在一起来回顾一下2022年养老金调整方案细则吧。
2022年甘肃养老金调整方案来了！挂钩调整15年以上工龄更值钱
山西7月18日，一天三个省份公布养老金的调整方案，作为第23个公布的省份，甘肃省人社厅公布2022年基本养老金的调整方案。
同样还是采取定额调整，挂钩调整和适当倾斜相结合的原则进行调整，自2022年1月1日起调整，具体的调整细则如下：
第一，定额调整降低了12元
每人每月增加38元，含征地农民和五七工家属。和2021年的50元相比下降了12元，在今天三省公布的方案当中，下降的比例排在第二位。
第二，挂钩调整有升有降
1）与缴费年限挂钩：退休人员按本人缴费年限15年以内的部分，每满一年每月增加28元，本人缴费15年以上的部分，每满一年每月增加2.4元，不满一年的，按一年计算。而对被征地的农转工，五七工家属每月增加28元，和2021年相比15年及以内部分为40元，下跌了12元，为28元，而对15年以上部分由2021年的1.5元，每月提升到2.4元，每月上涨了九毛钱，所以，工龄越长越值钱，符合“长缴多得”的原则。
2）与养老金水平挂钩上涨了0.05%。
按本人2021年12月基本养老金水平的0.8%增加，和2021年的0.75%相比，提升了0.05个百分点。但相对来说还是比较低的，还是低于1%。
特别提示，企退和事业单位都是以0.8%为基数增加，但事业单位是以同类人员2021年的月平均基本养老金为基数增加。这里和企退人员所采取的基准线有所不同。
