摘要：军人的婚姻本来是应该得到大家的祝福的，但是双方因为感情问题而提出离婚是可以理解的，那么丈夫为现役军人,妻子可以在哺乳期提出离婚吗?为了解答您心中的疑惑，华律小编为您整理了相关知识，希望可以帮助到您。

丈夫为现役军人,妻子可以在哺乳期提出离婚吗

案例

唐某和李某经人介绍相识相恋，于2013年6月6日结婚。唐某的丈夫李某是解放军某部队的排长(非文职)，由于唐某长期在外省工作而李某也一直在部队服役，夫妻二人长期分居两地，见少离多，致使感情趋于破裂。唐某怀孕5个月后，感觉身边无人照顾，孤立无助，遂向自己住所地法院提起民事诉讼，请求判令自己和被告李某离婚。原告唐某既没有述说被告军人李某有重大过错，也没有提供被告有重大过错的证据。

争议

本案中的男方为现役军人，女方尚在怀孕期间能否起诉离婚?办理涉军人离婚纠纷案件与普通离婚纠纷案件是否程序一样?本案得男方是现役非文职军人，地方法院是否有管辖权?

第一种意见认为，《婚姻法》明确规定女方在怀孕期间，不能起诉离婚，这是为了保护妇女权益，而且男方是军人，《婚姻法》第三十三条规定：“现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，……”所以女方不能起诉离婚;涉军人离婚纠纷案件的程序与一般的民事纠纷程序一样，并无二致;本案男方是现役军人，地方法院无权管辖涉军纠纷案件。

第二种意见认为，女方在怀孕期间，女方可以起诉离婚，这正是为了保护妇女权益;涉军人离婚纠纷案件的程序与一般的民事纠纷程序有所不同，更为慎重严谨;本案男方虽是现役非文职军人，但是地方法院对该离婚纠纷有管辖权。

分析

小编赞同第二种观点，理由详述如下：

1、关于女方尚在怀孕期间能否诉讼离婚的问题

我国《婚姻法》第三十四条规定：“女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，不在此限。”法律条文规定女方在“怀孕期间”“分娩后一年内”“中止妊娠后六个月内”这三种情况下，男方不能提出离婚，而女方提出离婚则“不在此限”。该案中的女方唐某怀孕5个月后，她向法院提起离婚诉讼是可以的。

我国《婚姻法》第三十三条规定：“现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，……”这一条并不否定“现役军人的配偶”的离婚起诉权，而是规定“须得军人同意”才能达到“准予离婚”的目的，也就是说现役军人配偶提出离婚的，法律虽然限制了胜诉权，却并未限制起诉权，这可以理解为法律在“婚姻自由”和“国防安全”之间的一种权衡规定。

2、关于男方是现役军人，地方法院是否有管辖权的问题

根据《最高人民法院“关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第11条规定：“如果配偶是军人(非文职)，自已不是军人，应到原告住所地人民法院起诉;……”从该条文可知，如果配偶是文职军人，应到被告住所地人民法院起诉;如果双方都是军人，由被告住所地或者被告所在的团级以上单位驻地的人民法院管辖。

本案中，唐某的丈夫李某是解放军某部队的排长(非文职)，唐某自已不是军人，应到原告住所地人民法院起诉，即唐某住所地人民法院对该离婚纠纷案件有管辖权。

3、关于涉现役军人离婚纠纷案件的不同程序问题

在我国《婚姻法》中，有一部分群体，他们的婚姻权利却享有“特殊待遇”，军人就是其中之一。根据《中华人民共和国婚姻法》第三十三条规定：“现役军人的配偶要求离婚，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。”那么具体手续如何办理呢?我们再来看看《军队贯彻实施〈婚姻法〉若干问题的规定》的规定：“现役军人申请离婚需团级以上单位政治机关出具同意离婚的证明，要有离婚双方的签字或者提供双方的书面意见。”

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