一、婚姻财产律师费用收取标准有几种

依照相关法律法规规定，用人单位必须在每年六月份至八月份间，为派遣员工安排在炎热气候环境下进行户外劳动作业，并且按照每名劳动者每月最低不得少于二百二十五元人民币的额度向其支付高温补贴。

如果用人单位无法采取切实可行的降温和通风等措施来把室内作业场所的气温降低至摄氏三十三度以下的话（这个温度不含三十三度），那么也应按照每位劳动者每月至少拨出不少于一百八十元人民币的经费向他们支付高温补贴。

这些高温劳动岗位的实例有建筑工人、在无空调设施情况下驾驶公共交通工具的驾驶员以及户外环卫人员等等。

《防暑降温措施管理办法》第五条

用人单位应当建立、健全防暑降温工作制度，采取有效措施，加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，确保劳动者身体健康和生命安全。

用人单位的主要负责人对本单位的防暑降温工作全面负责。

二、婚姻财产分割问题一般要怎么处理

一般离婚时财产按照下列方式划分：

(1)夫妻共同财产，一般应均等分割。属于个人专用的物品，一般归个人所有。

(2)夫妻分居两地分别管理、使用的共同财产，分割时各归管理、使用方所有;相差悬殊的差额部分，由多得财产的一方以与差额相当的财产抵偿另一方。

(3)已登记结婚尚未共同生活，按照习俗给付的彩礼的，或婚前给付导致给付人生活困难的，离婚时可以请求对方退还彩礼。

(4)一方以夫妻共同财产与他人合伙经营的，入伙的财产可以给一方所有，分得入伙财产的一方对另一方应给予相当于入伙财产一半价值的补偿。

(5)对夫妻共同经营的当年无收益的养殖、种植业等，离婚时应从有利于发展生产、有利于经营管理考虑，予以合理分割或折价处理。

需要注意的是在离婚诉讼时，只对夫妻共同财产依法进行分割。夫妻共同财产具体包括：

（一）夫妻双方各自的工资、奖金;

（二）生产、经营性的收益;

（三）知识产权的收益：是指婚姻关系存续期间，实际取得或者已经明确可以取得的财产性收益;

（四）继承或接受赠予所得的财产;

（五）军人名下的复员费、自主择业费等一次性费用的，以夫妻婚姻关系存续年限乘以年平均值的所得额;

（六）一方以个人财产投资取得的收益;

（七）男女双方实际取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金;

（八）男女双方实际取得或者应当取得的养老保险金、破产安置补偿费。

《民法典》第一千零八十七条，离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成的，由人民法院根据财产的具体情况，按照照顾子女、女方和无过错方权益的原则判决。

对夫或者妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护。

在我们日常生活中，法律是一种无形的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。无论是在工作中，还是在生活中，我们都需要充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益。虽然法律可能看起来复杂和深奥，但是只要我们愿意花时间去学习和理解，就能够掌握它的基本原理和应用。正如本文的标题所提出的问题，“婚姻财产律师费用收取标准有几种”，每一篇文章都是一次学习和理解法律的机会，我们应该抓住这些机会，不断提高我们的法律素养，以便更好地适应社会的发展和变化。