工伤有等级之后有的公司就是不想摊责任，有的还好点，会让你继续留在公司的，然后给你降低一点职务，有的公司就直接把你辞退了，那么工伤有等级之后辞退有什么补偿呢。若悠网小编通过你的问题带来了“工伤有等级之后被厂里辞退有什么赔偿”的内容，希望对你有帮助。

评上了伤残等级解除合同的时候可以领取一次性医疗、就业补助金。

申请劳动功能障碍程度复查鉴定须填报《广州市劳动能力复查鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：

1、《广州市职工工伤认定申请表》-《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》-《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件;番禺、花都区，从化、增城市工伤职工申请劳动能力重新鉴定须提供原工伤认定书、工伤鉴定结论及工伤复查鉴定结论原件及复印件。

2、申请劳动能力复查鉴定的报告和相关病历等证明材料;

3、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关住院资料及其后所有门诊病历;

4、首次及其后复查各项影像学检查(如X光、CT、MRI等)报告单;

5、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形，须提供受伤部位彩色照片。

(三)、申请劳动功能障碍程度变化的复查须填报《广州市劳动能力复查鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：

1、《广州市职工工伤认定申请表》、《广州市劳动和社会保障局工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件;

2、申请伤残程度变化复查的报告和相关病历等证明材料;

3、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历;

4、首次及其后复查的各项影像学检查(如X光、CT、MRI等)报告单;

5、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的，须提供受伤部位的彩色照片。

对于你提出的“工伤有等级之后被厂里辞退有什么赔偿”问题，工伤有等级之后被厂里辞退的有一次性医疗、就业补助金，这笔钱加起来还是有那么多的，但是如果没有工伤等级的话，是什么都不会得到的只有自己承担了。你可以咨询若悠网的律师。