司法解释规定按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。这个标准最简明，也最方便。

附：相关法律和司法解释关于丧葬费的规定

1.职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，共直系亲属享受本条第一款规定的定的待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期后死亡的，其直系亲属可以享受第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

2.丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。

3.丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。

所以现在丧葬费的赔偿标准，大概都是按照死者他生前自己六个月的月收入的总额来计算的。如果是有一些特殊的情况，当事人的家属对丧葬费不满意的，可以向所在地的法院提起起诉，由法院根据一些相关当事人的具体情况，做出实际的审核，来发放最终的丧葬费。

通过上述文章中的内容，详细大家已经对计算丧葬费有什么规定问题有了一定的了解，建议大家可以多多了解一些这方面相关的法律知识，才可以在遇到法律问题的时候可以运用法律的武器来保护自己的合法权益。针对上述文章中的问题，如果您还有不清楚需要了解的地方，可以直接点击下方“立即咨询”按钮和律师进行在线沟通。