一、老丈人去世,女婿有丧假吗

关于老丈人离世时女婿是否可以申请丧假这个问题，根据现行法律法规，老丈人并不属于女婿的直属亲属范畴。

因此在这种情况下，女婿若需要请假处理相关事宜，只能按照事假的流程进行申请，而无法享受丧假所带来的权益和福利待遇。

值得注意的是，事假期间的薪资仅能得到部分支付，甚至可能完全停发；

然而在丧假假期中，员工的应得薪酬仍需按正常标准予以发放。

尽管某些企业可能将此类情况视为丧假，但这并未得到明确的法律规定支持。

《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

二、老丈人去世,女婿有丧假吗

职工的直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。在具体执行过程中，岳父母或者公婆过世，也列入可享受丧假的范围。

《劳动法》第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“老丈人去世,女婿有丧假吗”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。