一、找律师打劳动仲裁官司如何收费

1.在普通劳工争议的诉讼程序中，根据争议标的额的高低决定诉讼费用的收取标准。

如涉及财产类型的案件，标的额低于一万元的收取费用为1000元至2000元之间；

而超过一万元且未达到十万元者，则按5%至6%的比例收取。

然而，采用此种方式需当事人预先支付一定数额的代理费用，即便最终败诉，所付费用亦无法退还。

2.对于涉及设计财产关系的法律案件，经委托人与律师事务所在协议中达成共识，可实施风险代理服务。

风险代理的收费标准由双方协商确定，但最高不超过合同约定的标准额度的30%。

在此付费模式下，律师事务所与当事人共同承担风险，若案件败诉，代理费用无需支付。

《律师服务收费管理办法》第十四条律师事务所应当严格执行价格主管部门会同同级司法行政部门制定的律师服务收费管理办法和收费标准。

相关知识：

劳动争议仲裁委员会受案范围

因确认劳动关系发生的争议;

1.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

2.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

3.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

4.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

5.法律、法规规定的其他劳动争议。

二、找律师打拆迁官司怎么收费

1、不涉及财产关系的：2000元-30000元/件。上下浮动幅度：20%但收费额不足2000元的按2000元收取。

2、涉及财产关系的，按争议标的额的以下费率实行分累计收费：标的额10万元以下的部分(含10万元)6%，10-50万元的部分(含50万元)5%，50-100万元的部分(含100万元)4%，100-500万元的部分(含500万元)3%，500-1000万元的部分(含1000万元)2%，1000-5000万元的部分(含5000万元)1%，5000万元以上的部分0.5%，上下浮动幅度：20%，但累计收费额不足2000元的按2000元收取。

3、计时收费：收费标准：每小时200元-2000元，由律师事务所与委托人在上述幅度内约定计时收费的标准和结算方式。

《拆迁条例》第二十二条拆迁人应当依照本条例规定，对被拆迁人给予补偿。

拆除违章建筑和超过批准期限的临时建筑，不予补偿；拆除未超过批准期限的临时建筑，应当给予适当补偿。

法律是一种普遍的约束，它既保护我们的权益，也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律，以便更好地保护自己的权益，更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题，“找律师打劳动仲裁官司如何收费”，法律的学习和理解是一项长期的任务，需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程，把它看作是一次自我提升的机会，以便更好地适应社会的发展和变化。