一、商业秘密的三性是指什么?

1、非公开性

商业秘密的前提是不为公众所知悉，而其他知识产权都是公开的，对专利权甚至有公开到相当程度的要求。

2、非排他性

商业秘密是一项相对的权利。商业秘密的专有性不是绝对的，不具有排他性。如果其他人以合法方式取得了同一内容的商业秘密，他们就和第一个人有着同样的地位。商业秘密的拥有者既不能阻止在他之前已经开发掌握该信息的人使用、转让该信息，也不能阻止在他之后开发掌握该信息的人使用、转让该信息。

3、利益性

能使经营者获得利益，获得竞争优势，或具有潜在的商业利益。

二、如何维护公司的商业秘密?

(1)创业公司招人时要细致考察员工的价值观，对知识产权非常漠视的人今后也可能泄露商业秘密。

(2)员工入职后要签订保密协议，和重要员工要签订竞业禁止协议。

(3)防止商业秘密泄露，最重要的筛选出重要的信息进行分级，建立完备的文件管理系统。

(4)公司为员工提供足够的物质激励和精神激励，使员工有强烈归属感和自豪感。员工离职时，提供公平的补偿。

三、侵犯公司商业秘密的法律责任是什么?

《中华人民共和国刑法》

第二百一十九条【侵犯商业秘密罪】有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：

(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;

(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;

(三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。

商业秘密应该不难理解的，像是公司的招标计划书，收购方案，还有一些和公司经营相关的重大事项，在公司只有特定的工作人员才能够接触到公司的商业秘密，能接触到公司商业秘密的员工公司基本上都会签保密协议。