在事业单位当中正式上班的职工会有相应的工资发放用来满足其物质生活的消费，这个事实大家应该都知道，但是工作当中除了工资还有许多别的福利津贴可以领，毫无疑问对于事业单位来说老员工的福利肯定是比新员工的多，那么工作年限与工龄之间还有它们与工资之间有关系吗?若悠网小编整理了相关的内容，希望对您有帮助。

工作年限与定工资与工龄有关系吗

工作年限和工龄，可以说是部分和整体的关系，工作年限实际上是工龄的一种表现形式，与定工资是没有关系的。但工作年限与劳动者的权益息息相关，它对经济补偿、赔偿金的数额及假期天数，起着决定性的作用。

职工工龄长短,体现着职工对企业所作贡献的大小,也决定职工享受福利待遇的高低。所以,工作年限与工龄是不同的。

实际上可以明确看出工作年限和工龄前者是说你参加工作的总年数。后者是说你在职公司的总年数，它们之间的关联性是存在的，但是和现有工资高低无关，却和和工龄工资有直接关系。如果在工资方面有更多的问题建议咨询相关专业律师。